Pourquoi saisir un Médiateur

Vous dirigez une entreprise :

• Si vous étouffez sous les complications administratives, et vous n'arrivez plus, ni à comprendre, ni à faire face.
• Si vous êtes en conflit avec une personne ou une institution, et que seule l'intervention d'un tiers neutre, pourra vous amener à trouver un terrain d'entente.
• pour éviter une perte de temps, et d'argent dans la réalisation d'un projet. Une médiation est réalisée en trois mois, maximum quatre ; Une procédure judiciaire est longue et coûteuse.
• pour rester maître de la décision : le résultat de la médiation dépend de la volonté des parties. C'est à vous de décider de céder une partie de vos intérêts pour accéder à un compromis, vous contrôlez la situation.

La médiation préserve l'autonomie et la responsabilité des parties dans la décision, ainsi que leur liberté.

Vous êtes salariés d'une entreprise :

• vous avez un désaccord avec un autre salarié, ou avec votre hiérarchie, vous n'arrivez pas à communiquer entre vous, et vous souhaitez trouver une solution , et retravailler dans des conditions plus sereines.

Une Médiation peut vous aider à trouver un terrain d'entente et à résoudre votre différend.